Autor Michael Schmitz, tłumaczenie Adela Muśko
Zacznijmy od tego że, aby zrozumieć zasady gry, o której tu piszę, warto na wstępie przeczytać pierwszy artykułu z tej serii. Dzięki niemu, już na starcie będziesz wiedział więcej niż inni absolwenci aktualnie poszukujących pracy i zwiększysz swoje szanse na sukces.
Artykuły te mogą pomóc Ci w zadaniu sobie właściwych pytań, które wskażą Ci drogę do znalezienia i wykorzystanie najlepszych możliwości na rynku pracy.
Zaczniemy od najważniejszego pytania:
Zanim zaczniesz przeglądać portale z ogłoszeniami pracy, zastanów się najpierw nad kilkoma sprawami: swoim charakterem, umiejętnościami i oczekiwania co do przyszłości.
Oczywiście, możesz również od razu aplikować do kilkuset miejsc pracy online, aby zobaczyć, co z tego wyniknie, ale w większości przypadków wyniki będą nie najlepsze. Nawet jeśli przyjmiesz jedną z ofert pracy, możesz być bardzo niezadowolony ze swojego wyboru już kilka miesięcy potem.
Warto być bardziej wydajnym i zwrócić uwagę na wszystko, co tworzy Twoją osobowość.
Zaczynając od podstaw - my, ludzie jesteśmy śmieszną mieszaniną DNA: Niektóre nasze ograniczenia, sympatie i antypatie są narzucone przez geny, ale większość pochodzi ze środowiska w którym żyjemy i dotychczasowych doświadczeń życiowych.
Wracając do Twojego przypadku, z pewnością jesteś w stanie bez problemu określić pozytywne i negatywne doświadczenia, które okażą się pomocne przy identyfikowaniu Twoich preferencji dotyczących codziennej pracy.
Kiedy ostatnio spędziłeś wspaniały i bardzo produktywny dzień?
Dzień, w którym obudził się rano, wiedział, że Twoje lista rzeczy „to do” jest bardzo długa, a potem po prostu zacząłeś pracować i udało Ci się wykonać wszystkie zadania?
Zastanów się nad tym chwilę, zanim przejdziesz do czytania kolejnego akapitu.
Znalazłeś już dobry przykład?
Najprawdopodobniej zgodzisz się, że wybrany przez Ciebie dzień składał się zarówno z tych przyziemnych jak i bardziej wymagających zadań i na pewno jesteś w stanie określić przykładowe czynności dla obydwu tych typów zadań.
W tym momencie, większość artykułów o podobnej tematyce doradziłoby Ci, że należy po prostu znaleźć rzeczy, które lubisz i w których jesteś dobry, następnie znaleźć środowisko, w którym możesz wykonywać tego typu zadania i w ten sposób znajdziesz szczęście oraz drogę do produktywności.
Ale nam, nie o to chodzi.
W rzeczywistości, można znaleźć szczęście w miejscach pracy, w którym cały czas coś nam się nie udaję, non stop coś nami wstrząsa, podejmowanie kolejnych korków prowadzi do nieustających frustracji, czujemy się totalnie nieświadomi swoich poczynań i niewystarczająco przygotowani do przyszłych wyzwań.
Szczerze mówiąc, ten rodzaje pracy jest idealny dla Ciebie, jeśli naprawdę chcesz cieszyć się życiem i stale rozwijać swoją osobowość.
Jeśli właśnie kończysz studia i czujesz, że twoja osobowość jest w pełni ukształtowana, a kolejnym krokiem jest po prostu znalezienie zastawu już ułożonych klocków do którego mógłbyś wpasować swój klocek – swoją osobowością , automatycznie tracisz resztę swojego życia.
Co ważniejsze, idealna praca, która pasuje do Twojego aktualnego zestawu umiejętności, mogłaby okazać się zabójczą pułapką prowadzącą do trwałego nieszczęścia w przeszłości - jeśli tylko przestaniesz rozwijać się w swojej pracy.
Ludzie są naturalnymi odkrywcami, więc wpasowanie się w statyczne środowisko jest czymś, co dla większości z nas nie służy dobrze.
Wracają do wybranego przez Ciebie, idealnego dnia, przeanalizuj go i zastanów się nad umiejętnościami, które aktualnie posiadasz oraz przypomnij sobie jak udało Ci się je zdobyć.
Jeśli lubisz pracę z ludźmi, to najprawdopodobniej masz już za sobą doświadczenie w pracy jako trener drużyny sportowej, wolontariusz, „doradca” w rozwiązaniu pracy domowej lub jako opiekun dzieci sąsiadów. Oznacza to, że już na wczesnym etapie swojej kariery dysponujesz doświadczeniem w pracy wśród ludzi na ciekawych i odpowiedzialnych stanowiskach.
Z drugiej strony, bardzo przydatne są również Twoje umiejętności z zakresu obsługi programów komputerowych, matematyki oraz umiejętności programowania. Wszystkie doświadczenia nabyte poprzez edukację np.: uczestnictwo w zajęcia, czy też samodzielne rozwiązanie zadań przed kartką papieru lub komputerem przyczyniły się do rozwoju tych umiejętności.
Po kilku dekadach życia, zestaw umiejętności, jakie posiadasz jest po prostu wynikiem rzeczy, które robiłeś, a nie Twoich predyspozycji genetycznych.
Zastanów się więc, jaką wartość ma idealny dzień, w omawianym przez nas przykładzie?
Wracając do tematu poszukiwania pracy i planowania, pewnie zdążyłeś już zauważyć, że ten idealny dzień najprawdopodobniej był dniem, w którym byłeś bardzo zajęty, osiągnąłeś dużo i generalnie nie miałeś czasu aby się nudzić.
Jednocześnie, większość pracy, którą wykonałeś była ważna dla Ciebie oraz nauczyłeś się czegoś nowego - bez względu na to czy zmywałeś naczyń czy też spędził kilka godzin pracując nad pracą naukową – wynikiem pracy była mierzalna zmiana Twojej rzeczywistości.
I to jest kluczowy punkt naszego pierwszego pytania.
Szczęście w pracy zależy od tego, czy można znaleźć w niej poczucie spełnienia, robiąc coś pożytecznego, poszerzając swoje umiejętności (przy użyciu niektórych już istniejących), będąc skupionym na nadchodzących zadaniach. Równie ważne jest otrzymanie adekwatnego do swoich starań wynagrodzenia (przy pewnym poziomie zarobków dodatkowe wynagrodzenie nie wpływa na Twoje szczęście - jeśli brakuje Ci innych rzeczy).
Tak więc, możesz wybrać prawie każdą dziedzinę i rodzaj pracy, nawet jeśli Twoje wykształcenie nie pasuje idealnie do wybranej pozycji, najważniejszym jest aby warunki przedstawione w powyższym akapicie były spełnione.
Wbrew pozorom, takie podejście bardzo poszerza Twoje pole wyboru. Wiele rodzajów prac zapewnia wewnętrzną satysfakcję i Twoje wykształcenie nie ma w tej kwestii wielkiego znaczenia, jeśli tylko nadal masz ochotę uczyć się nowych rzeczy – bez względu na to, czy pracujesz w sprzedaży (szczęśliwi klienci, dreszcz emocji przy zamknięciu), w zarządzaniu (analiza struktur, optymalizacja procesów, motywacja pracowników) czy też jako specjalista (praca nad projektem, rozwiązanie problemów i wyzwań).
Mimo wszystko, warto abyś pomyślał o branżach i pracach, które z natury są ciekawe dla Ciebie.
Sporządź listę możliwych ścieżek kariery, które w pełni pasują do Twoich kryteriów, a także sporządzić listę branż i prac, które wykluczysz na podstawie całkowitego braku własnych umiejętności (np. chemia, medycyna), motywacji osobistej (księgowość?) oraz znaczenia dla Ciebie
Co najważniejsze, pomyśl o osobie, którą chcesz się stać w przyszłości i zidentyfikuj obszary, w których powinieneś poszerzyć swoją wiedzą, aby stać się tą osoba.
Jeśli coś wydaje się zbyt trudne lub nie możliwe do realizacji, to i tak zachęcam Cię do umieszczenie tego na liście - jest to dokładnie ten rodzaj wyzwania, dzięki, któremu będziesz mógł się rozwijać. Dzięki temu poszerzysz swoją wiedzę w różnych kategoriach, które Cię interesują.
Dlaczego ta lista jest ważny?
Najprawdopodobniej okaże się, że brakuje Ci dużo wiedzy i informacji na tym etapie.
Możesz znaleźć dwadzieścia różnych opcji własnego rozwoju, a posiadanie większej ilości informacji na temat tych ścieżek będzie bardzo wartościowe.
Co prowadzi nas do następnego kroku: Dowiedz się więcej o możliwościach, które istnieją.
